为推进学院“双一流”建设工作，培养有发展潜力的青年教师，鼓励优秀青年人才脱颖而出，保证学院可持续发展，2017年学院特制定《吉林大学环境与资源学院青年教师提升计划》。同时根据该计划，2018年度已开展了第一批青年教师提升计划的评选工作，现对第一批被评选参加青年教师提升计划的教师进行考核，并请符合条件的青年教师积极申报2020年度的第二批提升计划。

一、2018年度第一批青年教师提升计划考核工作安排如下：

需要参加考核的教师名单如下：

迟子芳、宋俊年、田涛、周睿、姜振蛟、吕聪、段海燕、郭志勇

2019年12月15日16:00前请以上教师提交本人签字的纸质版《附件1：新能源与环境学院青年教师提升计划考核表（科研类）》一式两份到北区理化楼257室李赫老师处，电子版《附件1：新能源与环境学院青年教师提升计划考核表（科研类）》和《附件2：新能源与环境学院青年教师提升计划教师考核成果汇总表（科研类）》均发送到李赫老师的邮箱lihejlu@jlu.edu.cn。其中科研成果认定期为2018年1月1日-2019年11月30日，被考核教师需对本人填报的内容负责，并对可能存在异议的信息提供必要的证明材料。结题教师考核述职必须对标签订的“环资优青”协议书。

二、2020年度第二批青年教师提升计划评选工作安排如下：

2019年12月15日前，教师本人签字的纸质版《附件3：新能源与环境学院青年教师提升计划申报表（科研类）》一式两份报送到北区理化楼257李赫老师处，电子版《附件3：新能源与环境学院青年教师提升计划申报表（科研类）》和《附件4：新能源与环境学院青年教师提升计划教师申报成果汇总表（科研类）》均发送到李赫老师的邮箱lihejlu@jlu.edu.cn。其中科研成果认定期为2017年11月30日-2019年11月30日，申报人需对本人填报的内容负责，并对可能存在异议的信息提供必要的证明材料。

2019年12月15日-20日，申报材料院内公示。对公示材料有异议的统一反馈至李赫老师处。

2019年12月20日-31日，召开院学术委员会会议，申报人员进行述职（5分钟，具体时间另行通知），学术委员会投票确定候选人名单；院内公示候选人名单不少于3个工作日；学院授予通过公示的候选人“新能环优青”称号，并由院长颁发证书。

地下水资源与环境教育部重点实验室全力支持以上优秀教师科学研究。

吉林大学环境与资源学院青年教师提升计划文件通知链接：http://cer.jlu.edu.cn/info/1073/4261.htm

                                                                                                       2019年12月3日